Theo tờ Korea Herald, các mẫu iPhone sắp ra mắt sẽ đạt chứng chỉ IP68, tức là có khả năng chống nước, chống bụi tốt hơn so với bộ đôi smartphone tiền nhiệm iPhone 7 và iPhone 7 Plus (chỉ đạt IP67). Nếu thông tin này là chính xác, nó đồng nghĩa iPhone 8 sẽ được nâng cấp khả năng chống nước, chống bụi tới ngang bằng "siêu phẩm" Galaxy S7 và dự kiến cả Galaxy S8 của Samsung.

Với chỉ số IP68, con số "6" hàm chỉ các iPhone đời mới sẽ vẫn "miễn nhiễm" trước bụi. Không một hạt nhỏ nào có thể xâm nhập qua lớp vỏ và bám dính vào các thành phần bên trong của máy. Trong khi đó, số "8" đồng nghĩa thiết bị có khả năng chống chịu được việc ngập sâu dưới 5 mét nước tới 30 phút như Galaxy S7.

Về mặt lý thuyết, các thiết bị đạt IP67 như iPhone 7 có cùng khả năng chống bụi, nhưng khả năng chống nước kém hơn, chỉ "sống sót" khi bị ngập sâu dưới 15cm - 1 mét nước trong 30 phút. Tuy nhiên, một số thí nghiệm thực tế cho thấy mẫu flagship năm 2016 của Apple thậm chí còn chống nước tốt hơn quảng cáo.

Apple mô tả iPhone 7 là "chống được nước bắn tóe và chống nước", song hãng khuyến cáo khả năng này không phải là vĩnh viễn và có thể suy giảm theo thời gian. Táo khuyết cũng không chấp nhận bảo hành cho máy bị hư hại vì chất lỏng.

Tuấn Anh(theo MacRumors)

Ngày 18/1/2017, Viettel công bố trao thưởng cho các khách hàng tham gia chương trình “Xài di động, Lái xe sang”. Trong 34 triệu khách hàng nhận tổng số hơn 106 triệu mã dự thưởng, Viettel đã tìm ra những vị khách hàng may mắn nhận các giải thưởng giá trị là 1 ô tô Mercedes-Benz, 12 xe máy Honda Vision và hàng ngàn giải thưởng dịch vụ viễn thông khác.

Khách hàng may mắn nhất là một người trẻ tuổi 9x, anh Nguyễn Quang Huy (Bắc Giang) đã nhận giải nhất của chương trình là 1 ô tô Mercedes-Benz C200 trị giá gần 1,5 tỷ đồng. Bên cạnh đó, Viettel cũng công bố 12 vị khách hàng nhận giải Nhì, xe máy Honda Vision. Việc trao thưởng cho khách hàng nhận giải Nhì, giải Ba và giải Khuyến khích sẽ gấp rút hoàn tất trước Tết Đinh Dậu để nhân lên niềm vui năm mới của các gia đình khách hàng.

Chương trình “Xài di động, Lái xe sang” là một trong các hoạt động của Viettel thực hiện nhằm kỷ niệm 12 năm chính thức cung cấp dịch vụ di động (15/10/2004-15/10/2016). Trong dịp này, Viettel đã giới thiệu tới khách hàng hàng loạt dịch vụ mới như công cụ chăm sóc khách hàng *098#, ứng dụng MyViettel. Đồng thời thực hiện khuyến mại tặng 3 tháng cước nội dung dịch vụ Viettel TV, tặng 6 tháng cước sử dụng một số tiện ích của dịch vụ BankPlus và giới thiệu chương trình Viettel Privilege mở rộng cho tất cả các khách hàng Viettel.

Tại hội nghị lập trình viên Google I/O hồi năm ngoái, Google gây ngạc nhiên với giới lập trình viên khi ra mắt một concept mà đội phát triển Android phát triển trước đó: Instant Apps (tạm dịch: ứng dụng tức thì). Đây là công nghệ rút gọn ứng dụng được thiết kế để xoá nhoà ranh giới giữa ứng dụng web và ứng dụng gốc (native app). Ý tưởng đằng sau Instant Apps là ứng dụng gốc sẽ được chia ra thành các gói rất nhỏ, giúp nó có thể chạy và sử dụng ngay tức thì. Khi bạn đang duyệt web trên mobile và click vào 1 đường link có Instant App liên kết ở URL, bạn có thể trải nghiệm đường link đó như một ứng dụng di động - chỉ khác là bạn không phải chờ đợi tải nó về từ Play Store. 

Nửa năm kể từ ngày giới thiệu, đội Android của Google mới đây bắt đầu thử nghiệm Instant Apps để áp dụng vào thực tế. Tuy nhiên, hơi đáng tiếc khi đợt thử nghiệm này không quá lớn nên người dùng thông thường sẽ ít có cơ hội dùng thử. Google mới chỉ muốn có các thử nghiệm nhỏ để thu thập phản hồi. Hiện tại, chỉ một số ít công ty được hãng tìm kiếm chọn làm đối tác, bao gồm: Wish, Periscope, Viki và Buzzfeed. Điều đó có nghĩa là Instant App của cửa hàng B&H như chúng ta thấy ở demo bên dưới cũng sẽ chưa ra mắt trong đợt này.  

Cục Đăng kiểm vừa có đề nghị gửi Cục Cảnh sát giao thông, Sở GTVT các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương và các đơn vị đăng kiểm tăng cường kiểm tra, xử lý đối với các xe chở khách hết niên hạn sử dụng nhưng được cải tạo để chở hàng hóa.

Cục Đăng kiểm cho biết, theo cơ sở dữ liệu của cơ quan này hiện cả nước có trên 2.600 xe chở người đã thực hiện chuyển đổi thành xe chở hàng. Trong đó có trên 2.000 xe đã hết niên hạn sử dụng và 590 xe sắp hết niên hạn sử dụng.

Đoạn video cho thấy các nhân viên của Tencent đang tham gia một trò chơi bị mô tả là "phản cảm" và "kỳ thị phụ nữ": Các nhân viên nữ quỳ gối, cố gắng mở nắp của các chai nước kẹp giữa đùi của các nhân viên nam. Hành động này rõ ràng trông giống như họ đang "thỏa mãn" các đồng nghiệp nam bằng miệng.

Theo truyền thông Trung Quốc, đoạn video trên được trích lấy từ một bữa tiệc thường niên do mảng phát triển tin nhắn của Tencent tổ chức. Sau khi đoạn video bị rò rỉ trên mạng, nhiều người dùng mạng xã hội Weibo, vốn cũng thuộc sở hữu của Tencent, đã bày tỏ sự công phẫn đối với những hành vi trên. Báo Người Thượng Hải dẫn lời một độc giả viết: "Tại sao một công ty có thể đối xử với các nhân viên theo cách như vậy? Họ có còn biết xấu hổ nữa hay không?".

Trước phản ứng dữ dội từ dư luận, Tencent đã phải ra một tuyên bố xin lỗi về sự cố. Hãng khẳng định, các nhân viên chịu trách nhiệm về trò chơi này đã bị đánh giá "hạnh kiểm xấu" trong hồ sơ của họ.

Một số người nhận định, sự cố với Tencent có thể bắt nguồn từ thực tế rằng, hãng này không có giám đốc, thành viên hội đồng quản trị hay trưởng phòng, ban là nữ. Đây là vụ việc mới nhất cho thấy vấn đề phân biệt đối xử, kỳ thị phụ nữ trong ngành công nghiệp công nghệ ở Trung Quốc.

Năm 2015, công ty Alibaba từng bị buộc phải rút lại một quảng cáo tuyển dụng, có nội dung đòi ứng viên nữ phải sở hữu ngoại hình như ngôi sao phim khiêu dâm Sora Aoi để "tạo động lực" cho các đồng nghiệp. Một quản lý cấp cao của hãng Baidu cũng bị giáng chức sau khi có phát biểu "sỉ nhục" phụ nữ vào năm 2016 rằng: "Nếu một cô gái nói với tôi: 'Hệ thống điều hòa trong ký túc xá của em bị hỏng và em không muốn về nhà', tôi nghĩ điều đó có nghĩa cô ấy muốn hôn và làm tình".

Sự phân biệt đối xử theo giới tính hiện không chỉ tồn tại trong ngành công nghiệp công nghệ của Trung Quốc. Ngay tại Mỹ, Thung lũng Silicon cũng đang phải đối mặt với những vấn đề tương tự. Một cuộc khảo sát năm 2016 phát hiện, 60% phụ nữ ở Thung lũng Silicon từng bị quấy rối tình dục. Nhiều công ty cũng tuyên bố hiện không có đủ ứng viên nữ đạt trình độ mong muốn để tuyển dụng và đa dạng hóa đội ngũ nhân sự của họ.

Tuấn Anh(Theo Gizmodo)